4月8日上午，学校在办公楼一楼报告厅召开2025年春季学期第七周学生工作例会。学校党委常委、副校长马秀明出席会议并讲话，学工处处长郑德威主持会议。学工处领导、各学院分管学生工作领导及学工办主任参会。会议围绕学生安全管理、就业推进、心理健康教育等重点工作展开部署，进一步推动育人工作提质增效。

郑德威处长首先就近期学生工作成效作汇报，锚定重点任务，扎实推进学生工作，重点部署了学风建设与安全管理，他要求学工队伍要深入学生群体，动态掌握学生需求，以“时时放心不下”的责任感，做学生身边的知心人。

学工处副处长吴伟琴通报了学校就业工作进展，多措并举，护航毕业生高质量就业，提出将通过“校园招聘会+精准指导”双轮驱动，拓展就业资源。会议同步完成区级优秀毕业生评审工作，严格遵循“公平、公正、公开”原则，经评议小组投票确定推荐人选。

学工处副处长容家宁就大学生心理健康教育工作作汇报，强调心育同行，构建心理健康服务网络，要求各学院完善学生心理档案、强化筛查干预，通过主题班会、专题讲座等形式普及心理健康知识，为学生心理健康保驾护航。

马秀明副校长听取汇报后作出指出要重视高位谋划，凝聚育人合力，并提出三点要求：一是聚焦就业质量，深化校政企合作，构建“资源整合-精准匹配-长效跟踪”就业服务体系，推动毕业生更高质量充分就业；二是筑牢心育根基，打造“专业引领+全员参与”的心理健康工作格局，以机制创新提升危机干预效能。三是数字赋能队伍，建设智慧学工平台，通过大数据分析实现学生精准画像，运用AI技术优化日常事务流程，将辅导员从重复性工作中解放出来，聚焦思想引领和价值塑造主责主业。他强调，学生工作要始终秉持初心，将立德树人融入日常、化为经常，以更暖心的举措、更扎实的作风培养时代新人。

马秀明副校长作工作指示

会议现场